Les syndicats ont lancé jeudi 11 décembre un appel à la mobilisation générale pour s’opposer au projet de loi du Premier ministre, détricotant le marché du travail avec 100 modifications législatives, ...
Paul Boulland does not work for, consult, own shares in or receive funding from any company or organization that would benefit from this article, and has disclosed no relevant affiliations beyond ...
Contrairement à ce que pensent certains analystes, le projet du nouveau code du travail, décidé par le Président Kaïes Saïed, ne constitue nullement une révolution destinée à déstructurer le monde du ...
Thierry Kirat does not work for, consult, own shares in or receive funding from any company or organization that would benefit from this article, and has disclosed no relevant affiliations beyond ...
La session d’avril du dialogue social, présidée par Aziz Akhannouch, marque une nouvelle étape avec l’introduction de dossiers majeurs comme la réforme des retraites, l’amendement du Code du travail ...
Un projet de loi visant à amender certaines dispositions du Code du travail sera prochainement soumis à l’Assemblée des Représentants du Peuple dans une étape qualifiée par les spécialistes dans la ...
Illisible, obèse, trop complexe... En quarante ans le code du travail, qui pesait 300 grammes, est passé de 600 articles en 1974 à plus de 8 000 aujourd'hui et plus de 3 000 pages pour un poids de 1,4 ...
Absence, retard, télétravail, droit de retrait… Le code du travail offre une protection aux travailleurs confrontés à des circonstances météorologiques exceptionnelles. Mais cela peut s’accompagner de ...
Des conseillers nationaux veulent réviser l'article du Code des obligations sur les certificats de travail. Ils souhaitent les rendre plus transparents. Mais le doute plane sur l'efficacité de cette ...
Au Maroc, la force majeure en droit des contrats empêche l'exécution des obligations des parties. En droit du travail, sa reconnaissance est limitée. Elle exonère les employés et employeurs des ...
La loi n° 65-99 relative au Code du travail offre plusieurs droits au salarié. À cet égard, l’article 24 du Code du travail prévoit que "de manière générale, l’employeur est tenu de prendre toutes les ...
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